Uutishuone
Limit search
Uskallatko puuttua työkaverin toimintaan? Sähköisku!-webinaarissa pohdittiin työturvallisuutta
Työturvallisuus on kaikkien vastuulla, mutta aina työkaverin toimintaan ei ole helppo puuttua. Sähköisku!-webinaarissa urakoitsijoiden toimitusjohtajat olivat yhtä mieltä siitä, että turvallisuuskulttuurin luominen on kaikkien vastuulla. He lupasivat myös itse puuttua turvattomaan toimintaan.
Miten pitää kaikki mukana? - Onnistunut muutos vaatii henkilöstön osallistamista
Muutoksessa kuulluksi tulemisen tarve on suuri. Johdon ei tulisi koskaan viedä muutosta läpi yksin. Avain onnistuneeseen muutokseen on työyhteisön osallistaminen.
Carunan vuosikertomus 2021 on julkaistu
Caruna-konsernin (Caruna) vuotta 2021 koskeva vuosiraportti on julkaistu osoitteessa caruna.fi/vuosiraportti2021. Vuosiraportti sisältää yritysvastuu- ja hallinnointiosiot sekä erillisinä PDF-tiedostoina myös numerotiedon kokoavan ESG-tunnuslukuosion ja vuoden 2021 tilinpäätöksen.
Ilmajoki, Kirkkonummi ja Kuusamo palkitaan Carunan kuntien työturvallisuuspalkinnolla 2021
Palkitsemme työturvallisuudesta Ilmajoen kunnan, Kirkkonummen kunnan ja Kuusamon kaupungin. Palkinto annetaan Carunan verkkoalueella toimivalle kunnalle tai kaupungille, joka on aktiivisesti tilannut kaapelinäyttöjä työmailleen ja näin välttynyt kaapelivaurioilta.
Tunnustusta turvallisuustyölle - jo seitsemännen kerran
Sähkönjakelija Carunan turvallisuuspalkinnot ojennettiin tänään 31.1. TLT Connection Oy:lle, N3M Power Oy Ab:lle ja Eltel Networks Pohjoinen Oy:n Kuusamon työryhmälle. Palkinnonjaon perusteissa painotettiin aktiivista yhteistyötä turvallisuuden eteen sekä yhtiöiden omaksumia turvallisuuskäytäntöjä.
Carunalle Nolla tapaturmaa -foorumin työturvallisuuden paras tasoluokka
Työterveyslaitoksen Nolla tapaturmaa -foorumi on jälleen myöntänyt turvallisuuden tasoluokitukset jäsenyrityksilleen. Caruna on neljän edellisen vuoden tapaan parhaassa luokassa: Maailman kärjessä.
Carunan toimitusjohtaja vaihtuu
Sähkönjakeluyhtiö Carunan toimitusjohtaja Tomi Yli-Kyyny on ilmoittanut siirtyvänsä uusiin tehtäviin Carunan ulkopuolelle. Hän jatkaa nykyisessä tehtävässään 1.5.2022 saakka varmistaen tehtävien ja vastuiden sujuvan siirron seuraajalleen.
Caruna järjestää maankaivajille maksuttomia turvallisuuskoulutuksia
Työmaalla on kiire, pomo painaa päälle. No, kaivan nyt vaan tuosta - voi ei! Koneen kauha osui maanalaiseen sähkökaapeliin ja napsautti sähköt pois niin lähialueen asukkailta kuin yrittäjiltä. Onko sinulle käynyt näin? Carunan, Keypron ja PeiliPinnan maksuton koulutus johdattaa sinut turvallisen ja vastuullisen toiminnan ytimeen.
Kuntien ja Carunan yhteinen työllistämiskampanja toi kesätöitä yli 80 nuorelle ilmastolähettiläälle
Kunnat ja sähkönjakeluyhtiö Caruna toteuttivat toistamiseen Duunienergiaa-kampanjan, jolla työllistettiin kesätöihin 16–20-vuotiaita nuoria eri puolella Suomea. Kampanjan avulla luotiin kesätyömahdollisuuksia 85 nuorelle yli 30 kunnassa. Osana kampanjaa kesätyöntekijät jakoivat sosiaaliseen mediaan tietoa kuntien ja kuntalaisten ilmastoteoista.
Uusi organisaatio tukemaan Carunan päivitettyä strategiaa
Carunan organisaatio ja johtoryhmän kokoonpano muuttuvat vastaamaan paremmin yhtiön päivitettyä strategiaa. Uusi organisaatio muodostuu neljästä yksiköstä, jotka ovat Sähköverkon hallinta ja operointi johtajanaan Elina Lehtomäki, Asiakkuudet ja uudet liiketoiminnot johtajanaan Kosti Rautiainen, Yrityspalvelut johtajanaan Jyrki Tammivuori sekä Yhteiskuntasuhteet ja regulaatio johtajanaan Noora Neilimo-Kontio. Yhtiön johtoryhmän muodostavat toimitusjohtaja Tomi Yli-Kyyny sekä edellä mainittujen yksiköiden johtajat. Katriina Kalavainen vastaa Carunan muutosohjelmista.
Sivutus